Передача предприятия (§ 613a BGB)

Что такое передача предприятия (Betriebsübergang)? Передача предприятия в значении § 613a Гражданского уложения Германии происходит, когда предприятие (или его часть) переходит к другому собственнику по сделке (продаже). В этом случае новый собственник вступает в права и обязанности из трудовых отношений, существовавших на момент передачи. Увольнения по производственным причинам в результате или из-за передачи предприятия недопустимы.

Когда имеет место передача предприятия?

Когда имеет место передача предприятия, в законе однозначно не определено. Поэтому это всегда должно проверяться в индивидуальном случае с учётом следующих критериев: тип соответствующего предприятия, передача материальных активов, перенос работников, передача клиентской базы, сходство выполняемой деятельности и возможный перерыв в деятельности.

Ваше право возражения

Каждый затронутый работник имеет право своевременно быть проинформированным о передаче и право возражения (Widerspruchsrecht). Возражение должно быть подано письменно в течение одного месяца с момента получения информационного письма. После возражения трудовые отношения продолжаются с прежним работодателем — однако с риском, что он может немедленно подать увольнения по производственным причинам.

Трудовое право

Безопасно через передачу

При передаче предприятия по § 613a BGB Ваши права чётко регулируются. Проверяем, всё ли идёт правильно — и вмешиваемся при необходимости.